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企业HR系统应用三层次 | 208 | 0 | 0 | 2012-03-20 | |
美国人力资源管理技巧 | 139 | 0 | 0 | 2012-03-19 | |
HR系统必须融合业务 | 235 | 0 | 0 | 2012-03-16 | |
如何选出合适的人事管理系统 | 146 | 0 | 0 | 2012-03-15 | |
你的企业适合上线HR系统吗 | 169 | 0 | 0 | 2012-03-13 | |
企业不同角色对HR系统的需求 | 440 | 0 | 0 | 2012-03-12 | |
人力资源管理职能分析 | 288 | 0 | 0 | 2012-03-07 | |
从技术角度看HR系统 | 145 | 0 | 0 | 2012-03-06 | |
HR系统让人事管理更轻松 | 207 | 0 | 0 | 2012-03-05 | |
企业人力资源规划的意义 | 242 | 0 | 0 | 2012-02-28 | |
浅议HR系统失败的原因 | 227 | 0 | 0 | 2012-02-27 | |
大型国企实施HR系统五大关键 | 231 | 0 | 0 | 2012-02-24 | |
绩效管理提升企业竞争力 | 298 | 0 | 0 | 2012-02-21 | |
中小企业同样需要HR系统 | 223 | 0 | 0 | 2012-02-14 | |
企业人力资源管理系统选型须知 | 289 | 0 | 0 | 2012-02-08 | |
五大人事管理系统比对分析 | 257 | 0 | 0 | 2012-02-07 |