坚持以人为本，卢俊卿认为首先要做到以员工为中心。对股东、客户、员工三者来说，让员工满意更为关键。员工快乐、愉悦、幸福，就会敬业，这也是企业经营目标实现的根本保证。
卢俊卿还强调无论企业今后发展到多么强大，有多么大的影响力，都要把员工作为企业发展的主体。作为领导，要时刻提醒自己关注和重视员工们自我满足的需要，要时刻坚持以人为本的理念，通过给员工创造幸福来实现自己的幸福，实现企业自身的可持续发展。
分类： IT职场
2014-03-03 11:41:33
坚持以人为本，卢俊卿认为首先要做到以员工为中心。对股东、客户、员工三者来说，让员工满意更为关键。员工快乐、愉悦、幸福，就会敬业，这也是企业经营目标实现的根本保证。
卢俊卿还强调无论企业今后发展到多么强大，有多么大的影响力，都要把员工作为企业发展的主体。作为领导，要时刻提醒自己关注和重视员工们自我满足的需要，要时刻坚持以人为本的理念，通过给员工创造幸福来实现自己的幸福，实现企业自身的可持续发展。