分类: 信息化
2015-01-12 15:07:54
越来越多的职场人通过职场社交网站,展示自己的才华与工作成就,职场社交网站已经成为了不少公司的外部人才库。国内职场社交网站X职场上线一年已经积累了千万级的用户量,形成了自己的人才库。同时自主开发了求职新工具——多维简历。为用户展示自己提供了一个更完善的平台,同时也为求职者提供了一个更加专业的求职面试工具,深受求职者和HR的喜爱。
颠覆传统简历的求职新应用
多维简历在市场调研阶段就备受期待,一是因为传统纸质简历所能承载和表达的内容有限。不能很好的展示求职者的实力。而多维简历则能上传图片、音乐、视频等多种形式的文件。大大提升了简历的展示功能。二,移动应用的发展为多维简历的走红提供了一个契机。在互联网向移动端发展的同时,多维简历适时地推出了扫描二维码即可浏览的多维简历的功能。加大了多维简历的传播力度。
X职场,更加高效的招聘平台
传统的招聘网站中,用人单位和求职者的信息相对双方都是保密的。用人单位只能付费才可以浏览。X职场的多维简历设置了多种展示模式,用户可以根据自己需要设置为全部人可见和部分人可见。因为多维简历不仅仅是简历更是一个展示平台,求职者的公文包。因此所承载的信息量是巨大的。HR通过查看求职者的多维简历可以看到一个更加丰满、立体的求职形象。X职场没有像传统招聘网站一样设置一个屏障阻断HR和求职者的直接交流。而是拆除了这个屏障,把交流的选择权交还给了用户。直接提升了招聘效率,节省了招聘成本,正因如此,多维简历在HR圈子里也颇受好评。
每个用户可以在这里打造你的专属多维简历,每个HR可以在这里搜索、储备优质候选人。好评如潮的背后,是X职场和多维简历对用户需求的精准把握,对人力资源服务标准和盈利模式的颠覆。作为职场上的新兴神器,多维简历值得一试。