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2009-06-20 10:30:13

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摘录:

在外资企业发展的经理人,能做到高位的,往往有这样的一些特点:有着非常好的教育背景、能熟练地使用英语、第一家进的公司通常就是著名跨国企业、熟悉并擅长运用公司政治;

在外企,中国员工无论英文多好,与外籍员工沟通起来都有障碍;无论职位多高,你都只是一个工具。何况,大多数中国人在外企不可能坐上真正的高位,就像一个透明的天花板,更高更美的天空你看得到却够不着。

外企是我们做事的地方,却不是我们做事业的地方

每一个企业都无一例外地存在着公司政治和官僚体制,内资企业如此,外资企业也如此。

谈判是一种妥协的艺术,关键是双赢

爱一行才能发挥出自己最大的潜质,这个时候你可能更要考虑的是,能否把自己所选择的行业或者说职业真正地转化为一个事业。这个时候你需要的可能就是一个平台,在这个平台上发挥你的所长,甚至是120%地把你的专长发挥出来。这个平台就是一个合适的企业
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