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发布时间:2012-09-27 15:29:30

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发布时间:2012-09-25 15:50:51

“闪聘”能够为公司招聘到更优秀的人才。不幸的是,一些企业采用了“填补职位空缺所需平均时间”这个指标,这会导致对所有空缺职位都一味实行“闪聘”,于是闪聘这个简单的概念就被误用了。......【阅读全文】

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