2010年，新的目标

毕业也快10年头了，个人岁数也超过30了， “三十而立”时常在耳边响起，目前的情况是家庭是建立了，但是事业没有起色，或者说事业上的可持续性发展不够理想，就是一家美资企业的软件工程师， 不知道将来的路在哪里，也就是大家称之谓的 前途渺茫。听过余世维的培训，也知道我自己现在在所谓的舒适区，如果不打破这个舒适区，永远也不会有突破，不会有更大的舒适区，最终导致没有舒适区，我告诉我自己需要有危机意识。

首先给自己制定一个近期的，5年的，10年的计划，更长期的计划还是后期再制定，因为我目前力所能及看到的，不会超过10年的，。

现在在公司走了是技术路线，我给自己的评价是，广度还可以，深度远远不够， 从事过银行证券业，教育软件还有网路视频会议等方面的软件开发。为了立足根本，首先从技术上肯定要突破，尤其是windows开发方面，其实是在待人接物，与人沟通这些情商方面的提高，最终还是走一套偏向技术方面的路线。

第一步，对前面将近10年的工作总结，也就是为什么建立这个blog的原因。同时，巩固一下以前的成果。

第二步，在技术和英语方面强化，同时也需要在管理方面的突破，初步目标获得个PMP，在公司中能担任相对重要的角色

第三步，能有自己的事业，或者成为一个经理。