忙了近六个礼拜,从官方的统计数字来看,可以说又一次创下了本人加班新纪录,同时我希望这是最高记录。这段时间,感觉整个人经历了一次洗礼,仿佛人生又一次从谷底爬了出来,有一种劫后重生的感觉,期间有许多东西值得我来思考,为什么这一次会感觉这么累呢,尤其是来自内心的一种疲倦。又是什么支撑着我挺过这段日子。下面就一一来分解吧。
为什么这次会觉的这么难,这么累?
原因之一:
前期对困难认识不足,为什么这么说,其实早在两个月之前就在做设计需求,如果那个时候在写设计需求的时候,想清楚一些事情,应该可以后面很大的忙。想当然我也想过,但没有深入的,详细的去想过,把一些可能涉及的难点写出大致可行的流程。古人有云:人无远虑必有近忧,真是不假。一个总是盯着眼前事,被眼前的那点琐事折腾的团团转的人,恐怕永远也难以摆脱出这样的一个境地,也永远不能够做到淡定从容。
原因之二:
内心的焦躁,来自于一颗与同事们比进度的心,老大天天盯进度而自己实际的境地是进度跟不上预期,担心老大对自己有看法。想的太多了,好多时候都没有一颗平静的心来工作,来思考和分析面临的问题,自然也比平常更不容易找到解决之道。这是一个恶性循环,由此生彼,彼又促此。这种糟糕的状况,直到他们先提交了第一个版本后,才略有缓解,但我总觉得在周日没人在的状况,我的思路是最清晰的,这说明还有问题,还需要调整自己的心理状况。一个成熟的人,在纷繁的外界应该可以保持自己的清醒,保证自己的情绪稳定。把握不了自己,就更别想去把握别人或者是把握事情的发展。
原因之三:
没有把存在的问题罗列出来,分出主次,逐个解决。这样一来自然对现状没法做到心中有数,总觉得还有好多事,内心就很乱,很急。如果能罗列出来,分主次解决的话,即便是最终不能都解决了,我也可以有把握完成主要功能,同时自己也犯不着心里背个重重的负担。不能从荆棘中理出一条道来,就别想要做事顺利。磨刀绝对不误砍柴工,真的!
原因之四:
对加班的这种政策打心眼里不认同,心里不乐意,行动上自然会有些反应抱怨。不认同归不认同,既然打算干好,就别老磨磨叽叽,心理盘算着咋的咋的离开之类的。这样不好,我早就说过,不要因为在一家公司呆不下去而离开,在哪个地方干一票都要是漂亮的,都是能让大家认可的。干不好就别想走了~
那又是什么支撑我能挺过来呢?
1.骨子里不服输的精气神,这点精神不可以丢。我不可以把事情搞砸了,相信自己一定可以把事情搞定,
2.拼命三郎的精神,简直是拼上了,一周基本干到了6.5天,一张一弛,有些时候拼一下是必须的,但这种事情能避免就不做,这是一种前期准备失效的救火措施,不是解决问题之道。
3.学会如何缓解压力,这个以后都有用,一个有效的缓解方法,发现自己急躁的时候,不妨停下手里的活,转转,反问下自己为啥这么急,能急出来吗?把做事的节奏放慢点,把碰到的问题分个一二三四,让真正的问题凸显出来。记得看《 大象也能跳舞》书中,拯救IBM的郭士纳,花了很长的时间,一个人在海边思索IBM的出路。不花时间去想清楚问题,乱动等于没动。
4.跟家人和朋友去倾诉,有家人和朋友的相伴你才能走的更远。这里要感谢他们~
5.运动,能够发泄自己的情绪的运动,就像当年做完考研时候每晚的狂奔,大吼,这个还是比较有效。现在就是在羽毛球场上,大力扣杀,劈吊,为自己和队友欢呼。
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