面试三一

3个月前，三一就开始约我去他们公司面试，可一直没时间，虽然期盼，但却没有办法！

国庆长假终于来临，想想作为民企的三一放假肯定跟国企有区别，所以主动去约了他们，看他们是否能安排的过来，结果他们说就在9月30号，想想没问题便答应了。

30号起了个大早，赶到三一的西门（正门）还挺早的，远远看到门口好像有好多人在等，约摸估计都是来面试的，后来确实证明我的猜测是对的。我没有加入到那些等待的人群中，而是在大门对面的一个亭子里独自溜达，我想被绿树包围还能呼吸一下新鲜空气总比和那么多的人待到一起好些吧！

在等待的过程中看到门口的状况也在不断变化，时不时会看到好像是三一的人领着一列求职队伍进入了公司的大门，一字长蛇，感觉好别扭！人渐渐少了，时间也来到了9点10分，我给三一的人力资源打了个电话，他们说马上出来接我，于是我开始等，之前听说三一做事“嫉慢如仇”，我想我应该很快就能见到来接我的人吧，结果过去了约30分钟才等到，我觉得是不是有点慢了啊！

接着便是要填写一个表，感觉也好奇怪的，要填写家庭电话，是否有亲戚在三一，另外还要填写一个你当前所在公司的证明人的联系方式，最好是人力资源部的电话，说是以后被录用后要去原单位调查个人的情况，天啦，简直让人晕死，最后这一点我完全拒绝，觉得没有一点理由！！！但那人力资源的还是坚持说录用后还是需要，shit，怎么这么扯啊！简直莫名其妙！

跟人力资源的扯完，便见到了我的面试官（软件所所长），后来经过聊天才知道他比我低一届，他人还不错，觉得聊的也还行，可能都是搞技术的缘故吧，最后谈到待遇问题，他很诚恳的告诉我可能达不到我的要求，进一步的话可跟他的上司谈，这一点我真的谢谢他！跟他聊完，我便离开了！

一上午下来，总结一下感受：三一很大，很大的民企，里面全是工程车，到处都是轰鸣声，很吵，办公环境一般，至少赶不上我现在的公司，工资待遇对于刚毕业的可能有吸引力，对于工作多年的，尤其是在国企干过多年的人来说没什么吸引力，福利待遇一般，尤其五险一金交的基数很少，只有2000，加班应该很多，每个月还分2个大礼拜和2个小礼拜，所谓大礼拜就是每周休2天，小礼拜就是每周休1天，就这样了！