分类： IT职场
2012-12-12 17:16:01
本文由 整理
1.经验丰富的领导
熟话说的好蛇无头不行，想组建一个好的SEO团队，一个带队的SEO队长是必不可少的!这个SEO队长所需要必备一下特长与技能，第一了解搜索引擎的基本算法，切词，内容抓取等形式。熟悉各种搜索高级语法命令。能有效的通过竞争对手的外部链接信息获取更多可用的外部连接!第二要有一定的资源积累和团队管理经验!第三就不用说了，经验，经验。起码要有2-3年的SEO关键词优化经验了
每一个网站合理构建，使其达到最佳SEO效果。只要这样后期的外部链接构建才能最大化的发挥效果!尤其是那些有多个品牌的产品的公司，一定要让每个网站的界面表现形式都不太一样!这样才能更好的发货的每个站的最大功能特性!站最好了就需要找一个稳定的不能在稳定的服务器了!这也是稳定订单必备产品啦!
2 组建编辑团队
网站和编辑团队是需要一起构建的，编辑没太多要求。只要懂得互联网的一些应用就行!不过电脑基础水平还是要有的!这些人开始需要做个大概该的SEO基础入门培训!使他们都有一点功底，然后就可以操作后面的资源整理工作了!
构建资源，组建自身SEO资源数据库
这一步是比较重要的，不光是外贸公司要组建核心SEO资源库，就连现在所有的SEO服务公司都有自己核心的SEO资源库。而且这个东西都是比较重要的东西。因为外链这东西越少人用同一组资源，效果是越明显的。所以对于很多SEO公司来说这个是很保密的东西!不过话有说回来了，有些资源在不同SEO手里发挥出来的作用是完全不一样的，这就要看这个SEO的水平了!构建资源主要就是由SEO带队的人负责分析竞争对手站点，然后分析出大量相关类似反向连接，然后在举一反三。多方位的搜索查找。然后交给编辑人员收集整理!
3.分配工作，关键词链接构建
最后就是SEO队长将详细的工作分配给这些编辑然后开始操作了。这个时候的SEO队长需要对每个关键词的排名情况，动向有个清楚的掌控。这样才能更好的发挥每个编辑的最大作用!资源要定期更新。达到一定的定量!同事编辑每天的任务定量也是必须规定的!
