vb开发员终于被我找到了

   今上午面试了两个应届毕业生，一个本科一个大专。第一个反应比较慢，属于慢热型，什么事情问一句答一句。技术水平还可以，就是人太内向了，不太适合团队合作和与人沟通。当问到英语的时候，说是六级，可是口语完全不行，思考了五分钟没有将出一个单词，把我都急坏了。我们当时还犹豫，要不要他。因为他的技术还不错，可就是人太不主动了，家庭条件还不错，可以给安排工作，因此他不急。

 

   紧接着第二个学生进来了，跟刚才那个截然不同。说话思路非常清晰，表达不错。问到技术时发现他的学习能力还可以，动手能力不错，在之前的项目中发挥很重要的角色。家庭条件很一般，因此他很早就开始做兼职，直到面试的前一天还在做兼职。问到英语时，他只过了三级。可是口语可以说。虽然不是很流利但是敢于说。这是我们很看重的。

 

  最后，经过项目组的讨论，我们决定录用第二个同学。现在为止，我们的自动化开发员终于找到了。一路走来，虽然很艰辛，但是我们依然很开心。毕竟我们找到了我们需要的人才。