调整心态，积极面对就业现实

。"先就业，后择业"的观念已经被广泛传播多年，面对激烈的就业竞争，毕业能找到工作就是好的。然而长远来看，就业无发展，对个人影响极大，抱着"走一步看一步"的态度，本身就违背了职业发展的规律。盲目、无目标状态下的"就业"只会让自己越来越偏离发展轨道。矛盾积累到一定程度，转型就会成了他们不得不面对的艰难选择。

 

有小病时就要及时医治，等到病入膏肓时就已为时已晚。如果你当年也是"先就业，后择业"的情况，有必要尽快对个人职业发展进行一次回顾和梳理。那么，如何进行诊断呢？向阳生涯首席职业规划师洪向阳提醒各位，务必注意职业发展中的三大问题：

 

1、职业发展毫无头绪

 

你可以问自己这样的问题：

 

你能想象出今后自己在这个岗位取得的成就么？

 

对你自己而言，这份工作上还有哪些方面是可以完善，并让你从中得到成长的？

 

我所做的一切跟我内心的愿景相符么？

 

如果这些问题没有清晰的答案，可以说你对于自己的职业发展毫无头绪。如没有切实可行的解决方案，未来五年，甚至是十年后，你还将重演现在的悲剧。职场上的拼搏竞技，容不得得过且过，你骗它，它就折磨你。

 

2、融入不了当下的环境

 

不论大公司还是小公司，每个阶段都在不断调整变动，这是在为企业下一阶段壮大打基础。若你在这个团队里总是觉得压力很大，工作任务拖拖拉拉，跟不上进度，还总是被老板训话，那么你对当前的工作真要好好反思一番，很有可能这份工作不适合你。如果是自己想做的工作，行动力和执行力可是100%的，不会如此消极。

 

3、严重缺乏工作动力

 

成天无所事事，即使有个"指标"在那里，也是被动接受，甚至是忍受。每天疲惫不堪，精神萎靡不振，在办公桌前不是集中精力做事，而是等下班，一副"当一天和尚，撞一天钟"的态度。这样的状态持续一年，接着就开始跳槽，频繁跳槽没有解决问题，反而让问题变本加厉。类似的跳槽不超过三次，转型就退无可退了。

 

专家支招

 

就业，职业定位要先行

 

经过向阳生涯职业规划师团队的帮助，King最终转型做市场营销，因为对互联网很感兴趣，并有医药行业的专业知识和工作经验，后来他去到一家外资医疗用品企业担任市场营销专员。这期间，向阳生涯CCDM职业规划师方文怡花了很长时间发掘他在互联网方面的兴趣，并且结合实际情况为他制定出了可行性较高的职业规划方案。

 

King花了至少一年时间为转型做准备，在职业规划师推荐下他参加了市场营销方面的培训，在知识和技能上做了全面补充，最终如愿以偿，获得了一份让他满意的Offer。

 

要如何避免"先择业，再就业"的弊病？要知道，选择比努力要重要100倍！要想获得职业成功，首先要选对路，这是原则性问题。坚持在错误道路上，只会越错越离谱。

 

1、做好定位是第一要务

 

可以说，现在的在校大学生中九成人对未来没有清晰的定位和规划，没有具有可行性的发展路径。他也许有一个目标，比如：我想当CEO，我想成为工程师，但问及如何实现目标时，往往没有答案。洪向阳建议大学生，读书期间应该通过各种学习和实践，帮助自己思考个人的职业发展目标，使其逐渐清晰、具体起来；如果你在进入职场后的一两年中，工作毫无起色，要好好check自己的职业定位,若个人解决不好，要尽快请专家帮忙，守株待兔只会浪费时间。

 

2、打好基础，做好准备，提升求职能力

 

此问题和上一个问题紧紧相关，要围绕一个中心领域，对照当前市场上对此岗位的需求，做相关知识和技能的储备。减少工作中"东一榔头，西一棒子"的现象，没有准心，最后还是不会积累出核心竞争力，"万斤油"其实很易被替代。

 

3、调整心态，积极面对就业现实

 

工作主动性弱，求职被动，也会错失机会。无论你对目前处境是否满意，都要以积极的心态去面对问题，及时想办法解决。不懂，不会，尽早请教职业规划师指点，少走弯路。

 

有危机不怕，怕的是消极逃避，让危机愈演愈烈，最后无法收拾。进入职场后的第一个"三五年"，你就已经奔三了；第二个"三五年"，你不仅要处理好职业发展问题，家庭问题也迎面而来；第三个"三五年"时，中年危机已经开始咄咄逼人……向阳生涯在帮助无数职场人的同时，也感慨当下职场竞争的残酷和时间的无情，尽早做好职业规划，尽早掌控好局面，才能应对好重重危机，做职业生涯真正的主人！

 

 

 

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