2012美国移民 福利保障制度越来越完善

    2012是一个新的开始，也是一个非常不错的选择，在2012这个新的一年，美国政府加大了移民福利保障制度的管理力度，使得越来越完善，也使得美国移民者的权益得到更大程度的保障，同时更多的让移民者在美国能够得到更大的福利。

    根据美国总统奥巴马2009年9月签署的法案，现有投资移民法案将于2012年9月30日正式到期。关于该法案的未来走向，众说纷纭，但是根据以往的案例来分析，美国移民局通常需要半年左右的时间受理申请，按照这种申请周期判断在准备递交申请的过程中，除了选择好的项目，专业的代理机构，更重要的是，要时刻留意美国移民政策的动向。

    美国的社会保障制度是自保公助型的代表。在制度设计上，美国的社会保障制度十分强调效率，对权利和义务的对等强调体现了制度的效率目标。

    社会保障制度的总体框架。1935年《社会保障法》的颁布，标志着美国社会保障制度的诞生。其主要由社会保险和社会福利两大部分构成。其中社会保险项目主要包括养老保险、健康保险、工伤事故保险和失业保险四个方面，养老保险是社会保险的主体，属于强制性保险，其资金支出占社会保险支出的80％。

    养老保险体系下面分为三个层次，即国家强制性保险、企业年金计划和个人养老储蓄。

    社保基金的筹集：

    国家强制性养老保险主要来源于雇主和雇员所缴纳的社会保险金，政府也负担一部分养老保险金。

    社保基金投资运作：

    美国社会保障基金分为联邦和州两个层次，联邦政府直接建立和管理基本养老保险基金（OASI），该基金1997年已经达到6000亿美元，每年都会盈余1000亿美元左右。私人养老基金一般委托人寿保险公司、商业银行、信托投资公司或个人受托人作为代理进行投资。

    比较保险，稳定的一种方式就是：在2012年3月份，也就是EB-5旧延期法案到期的前六个月将申请递交到美国移民局，这样，无论法案是否延期，政策是否有变动，都不会影响申请人的申请处理。