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2011年(136)

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分类: IT业界

2011-09-02 08:51:53

在的深化应用已经开始进行,但还没有完全开始做,现在处于一个初期阶段,如早期的普及一样,深化需要一段时间 或者深化应用的基础成熟了,深化应用才能得到普及。我们知道,深化应用如果企业已经把安全和精通业务的顾问的条件所满足,那么,笔者认为,企业在深化应用时还要注意以下几个细节:

 

  1、一把手工程一把手亲自抓

 

  系统代替手工,导致某些流程、做法将被改变,某些部门的权力将被削弱,有意或无意掩盖的问题、罪恶会大白于天下(库存是一切罪恶的根源)。这些习惯、利益的触动将会变成各种干扰和阻力,这时如果没有领导的支持,项目就会无法推行。一开始,高层就在这方面达成共识:项目失败的本质问题在“人”,“不管资格有多老,职务有多高,贡献有多大,不能适应公司建设就请他让位”。在项目启动会上,公司库存软件顾问说道:制造信息化将是打造百年,必须经历的历史性跳跃,我们失去的只是束缚的枷锁,而我们得到的将是一个更广阔、更远大的发展空间。谁妨碍项目,我就防碍他一辈子!掷地有声的语言,表明了上的决心,给项目组成员以极大的信心,给在座的公司管理人员强烈的震撼,谁还敢阻挡呢?亲自担任项目指导委员会主任,不管多忙项目会议场场必到,与项目组成员一起讨论问题,全力提供人、财、物等各项资源支持。作为项目经理,我必须要想办法争取领导的支持,通过大会及厂报宣讲造势,让员工明白上是大势所趋,是老板的决策,抗拒不但徒劳而且还要受罚。势一旦造成,可水到渠成,事半功倍。

 

实施过程中,实施进度及项目组难以决策的问题随时向库存软件顾问汇报,让领导全面、深入地参与到项目中来。老板重视了,其他人不得不重视,老板真正懂了,才能做出正确的决策。使用手工模式时间越长,对新系统的怀疑越重,婴儿不断奶就永远长不大,所以,我们在系统并行三个月后果断进行切换。库存软件顾问宣布:系统切换第一个月,的优先级被提升到公司各项工作之首,一切为让步。库存软件顾问还宣布三条铁的纪律:所有数据要及时、忠实地输入系统;所有运作要严格按系统跑出的结果来运行;绝不找任何借口不使用系统,所有的部门都要扔掉手工帐。有这样的决心和执行力,项目没有理由不成功。

 

 2、培训与记录贯穿始终

 

  企业实施,是一个循序渐进的过程。从员工不了解,到了解,再到离不开,这需要不厌其烦地反复培训。我们在全厂级的集中培训后,在各部门再进行针对性的培训。在系统切换前一个月还举办全厂知识竞赛, 竞赛分为基础知识问答、屏幕功能代码识别和业务操作比拼三部分,每个部门组成一个参赛代表队,由项目组成员担任主持和裁判,公司领导和厂报记者到场观摩,场面异常火暴,掀起了全员学习的高潮。系统试运行期间,我们组织各个部门进行业务流程回顾,观看各类单据填写、传递、录入要求的幻灯片,实践证明取得了良好效果,一直以来大家抱怨库存数不准,仓库单据录入不及时的问题得到了极大改善。的运作效果离不开供应商的配合。

 

因此,除了对内部的培训,对供应商的培训也是整体项目实施中的一个重要环节。录入系统的单据,如送货单、对帐单有一定格式要求,起初供应商却感觉填写物料编码、行号、订单号等很麻烦,不是缺这少那,就是潦草不清,导致无法及时、准确地录入系统。为此我们邀请200多个供应商来厂举办主题为“如何在全新的环境下更有效地合作”的培训交流大会,让他们认识到现代企业的竞争已经成为整个供应链之间的竞争,企业发展到一定阶段必须要借助信息化。同时,也必须得到供应商的配合,因为如果送货单上缺少必要的信息,就没办法做入库,没入库也就没法对帐,没对帐就会影响到付款,这是与双方切身利益密切相关的事情。通过讲解和演示,广大供应商加深了认识,接下来数据质量大幅提高,系统运行越来越稳定。

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