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分类: IT职场

2012-09-17 14:02:26

又一批大学生毕业了,又要面临着就业的问题, 找个适合的工作是每个毕业大学生们的理想。而现在的就业形势严峻,一些大学生都纷纷降低了自己的求职标准。而另一方面,企业又为了能够招聘到合适的人才而烦恼,这样,就形成了“就业难”和“聘工难”的供需矛盾。而社会培训就是生存在这两者之间,即能帮助企业不断的解决人才缺口,又能帮助大学生找到理想的工作岗位。我就从一个IT培训师的角度和自己曾经的经历,说说自己的一些关点,简单谈一下大学4年毕业后就业难,和为什么在培训机构仅参加4个月学习,就能找到理想的高薪工作。当然不能以偏概全, 我只以部分普通高校的计算机专业来示例,说说我个人了解的状况和一些观点。

现在企业用人看学历的越来越少了,特别是在IT企业中,越来越多的是看能力。而看能力一般都聘用有相关行业工作经验的人,聘用到公司不用培养或稍稍培养一下就可以胜任工作。虽然聘用一个没有工作经验的新人,工资相对是少点,不过前期培养还要花费一些银子的,而且在培养阶段干活还几乎指不上他们或可以让他们干一些不起眼的小活。等刚要可以工作了,一些RP不好的觉得工资太少,跳槽走人了。正是因为这样,刚毕业的学生就是因为即没有工作经验又没有什么可以拿的出手的技术,所以导致面试屡屡失败。而社会培训的4个月却能让学员达到即有扎实的技术功底,又能混到相当于在企业干2年的工作经验。以下就以在普通高校计算机专业学习4年的状况和社会培训4个月的内容做一下对比,找找问题的部分根源。


一、课程设置的区别


大学多是一种应试教育,毕业后可以获得学历,但并不一定可以学到真正的技术。大学中专业课比较多,假设大学中有30门课,4年下来平均每年至少有78门课要上,如果按一年两个学期上8个月课,再平均下来则一个月就要完成一门课。正是因为这样,大学在课程选择上就不如社会培训机构那样专一,例如,在社会培训机构中PHP的培训,4个月培训的都是和PHP相关的内容,JAVA3G的培训也都是这样。而且大学的学习周期也比较长,大一学的内容有可能到毕业时,这门技术已经淘汰了。就算不被淘汰,大一学的技术不是版本已经过时了,就是到大四毕业时已经忘得一干二净了。
另外,不管大学学的课程门数有多么的多,但在企业中也只能用到其中的一门或几门课。另外,大学中的每一门课程的内容也都不全面,如果能达到企业标准的30%就已经很多了,况且,学完以后好的学生也只能接收每门课程的50%内容。如果按这样技术去找工作,也只能完成企业用人标准的15%左右,连一般性的工作都适应不了,所以在求职面试时,技术这一关都很难通过。
培训机构则是以企业的用人需求去设计课程,选择短、平、快的培训方式与企业直接接轨。4个月中除了单学一种最新的专业技术以外,还会学到一些面试技巧、职场素质之类的内容,几乎能达到用人企业的80%需求。另外,培训机构大多以大学毕业生为主,而大学中学到的课程又给社会培训机构做了很好的技术铺垫,所以通过再培训很快就可以将技术提高上去。就像4个饼没吃饱,在培训机构中得到了第5个饼就可以吃饱一样。


二、师资力量的差异


如果是学武功,“孙悟空”和“唐僧”你想拜谁为师呢?回答是肯定的,当然是想拜“孙悟空”为师了,他实战非富,武功高强,和他学武功肯定胜过“唐僧”的徒弟。大学计算机系的教师可能都具有高学历,但真正技术牛人很少。例如,我个人认识的各个大学计算机的老师也不只几十个了, 有一些老教授刚工作那些年还没见过电脑是什么样呢,技术是后期自己摸索的,是书本上的内容。而年轻的教师大部分也都是本校留校的学生,并没有参与过IT方面的工作,也是在书本中学知识。所以,大学教师大部分在IT方面的实践很少,自己还达不到开发的能力。如果自己都没有实际项目的开发经验,怎么能让他的学生达到一定的高度呢?(不过讲一些计算机的编程和网络基础,还是是很可以的)。
而社会培训机构的讲师,都是高薪聘请的在企业中工作多年的软件工程师或项目经理还有技术总监等人才,他们有超强的技术功底和丰富的工作经验。并反复讲过同一个门课程多遍,对课程内容十分的熟悉,代码编写十分自如, 教学实例应用十分经典。 并用企业真实项目演练,将企业开发中用到的技术和企业文化直接传授给学员,使学员与企业可以直接接轨,让学员能达到学有所用,学而实用。

三、学习状态的不同


大学的生活是学校与社会接轨的阶段,不仅要完成课程内容拿到学历,还要接触社会生活。所以四年的时光不能全部专注到学习上,首先是缓解高中时的学习压力、还有“魔兽”要打、又要谈恋爱、还要参加各种活动,并需要不断的接触一些新鲜事务。而到培训机构参加培训期间,就没有那么多琐事了,目标就一个“学技术,求发展!”。另外,在学校中玩和睡觉时间胜过去上课的时间,而在培训机构中每天的出勤率几乎能达到百分之百,平均每人每天可以学习15个小时。

往往刚上大学的新生都会对自己的期望值比较高,认为自己很行,总想着将来自己的工作绝对差不了,也是由于距离就业还很遥远,所以学习也就不太用心。而毕业后经过几次面试的失败,自信心也跟着消退。这时,有人开始抱怨当处没有好好学习,并降低了自己求职的期望值,为了生活随便找一份不是喜欢的工作去做。女怕嫁错郎,男怕入错行,有可能第一次从事的行业,就是你的终身职业,所以一定要有一个好的职业规化, 不要匆匆入行,现在改行难呀!虽然参加培训会承担一些费用,但不仅买到的是技术,也买到了时间,也交到了很多行业内的朋友,并可以找到理想的工作,会在你的同学和朋友中脱颖而出。


以下系列小文将陆续推出,敬请期待!

《程序员的成长之路(一)-- 大学四年PK培训班四个月》
《程序员的成长之路(二)-- 自学PK参加培训》
《程序员的成长之路(三)-- 养成好的学习方法》
《程序员的成长之路(四)-- 技术学习需要注意的要点》
《程序员的成长之路(五)-- 如何进一步提升自己的技术》
《程序员的成长之路(六)-- 面试的技巧和注意事项》
《程序员的成长之路(七)-- 选择那种类型的软件公司适合我》
《程序员的成长之路(八)-- 工作中的注意事项》
《程序员的成长之路(九)-- 轻松获取双份工资》
《程序员的成长之路(十)-- 程序员的末来》

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