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2009-01-13 22:09:13

08年底了,自己工作也快要5年了。

简单总结一下参加工作以来的经历,顺便谈谈对工作对职场的一些看法。
我这里所说的工作,仅仅是作为谋生手段的来看的。

04年CS专业本科毕业,从事IT行业至今。 总共跳槽3次,先后在4家外企工作过。

 

1 关于跳槽的经验总结
  跳槽是加薪最快的途径了。
 最根本的原则是:遇到好的机会的话千万不要放过。
 跳槽的时机掌握,有以下几点经验。

 跳槽的时间选择。
 对一般的技术工作而言,工作年限是一个硬性指标。
 通常来说3年5年是两个门槛。
 3年是初级职位向中级转换的一个时间点。
 小本3年跳槽能拿到一个主管title。
 要是没满三年跳槽的话就有些亏了,title和salary上面。
 5年则是另外一个转折点,一般大公司的PM或者高级TL都是需要这个最低年限的。
 
 通常来说工作2年跳槽的人,接下来的一年之内继续跳的可能性极大。
 原因如下:2年跳槽,基本上很难在title上面突破,还是最基层的职位。
         到了新公司以后,一年之内又基本上没有升晋的可能(大公司都是有自己的评价体系和周期的)

 很多时候,同样情况的两个人(相同大学毕业后同一家公司参加工作,以后又都跳到另外同一家公司)
 一个人是第二年跳过去的,另一个人是第三年跳的。
 后跳的人往往会比先跳的人至少早一年升到更高级别,薪水也会领先正常的加薪幅度一年以上。
 
 跳槽时间节奏没有调整好的话,结果就是“一步赶不上,步步赶不上了”。

刚刚升职或者大幅加薪以后是跳槽良机。
此时跳槽的话,肯定还会有title或者薪水上的增长。 加上之前的提升部分,能够在很短的时间里面得到极大幅度的提升。

注意事项:多要钱~
跳槽时候一定要敢于多要薪水,真正想要你的单位会和你侃价的。
最让人懊悔的不是失去一个跳槽机会,而是你开出的薪水对方公司不还价直接答应下来!
嘿嘿

猎头们常说,金三银四,就是说3,4月份是跳槽的高峰期。
因为很多人都是2,3月份拿到年终奖,过完春节换工作的。
其实,10月以后也是一个很好的跳槽机会。
因为这段时间,很多人不会换工作。所以竞争相对不强,有助于拿到好的offer~


2 关于帮派斗争
  有人的地方就有江湖,有江湖自然少就不了帮派。
  外企也是一样。
  想要置身事外,几乎是不可能的。
  通常来讲,派系形成以后加入公司的人,往往没有选择,
  自动成为所属的部门或者跟着的老大一方的成员。
  另一种情况是,派系形成前加入公司的。要是自己的级别很低的话,基本上和前一种一致。
  要是自己也是级别不低,或者有一定资源的话,就另当别论了。

  斗争对小弟级别的人,影响不大,听天由命就好了。
  最忌讳倒戈,这样的人死的最惨。


3 关于老板(领导)
  这里所说的老板,是那种能决定你去留,升职加薪与否的领导。 一般其他的小领导,归结到同事范畴。
 
  工作中,你的老板就是你的King。
  绝大多数情况下,在一个公司里面个人事业的发展完全取决于老板对你的看法。
  老板喜欢你的话,前途一片光明。
  老板不喜欢的话,劝你尽早另谋出路。
  任何情况下,避免和老板的冲突或争吵,尤其是有其他人在场的时候。已经做好最坏的准备的情况除外!

  对于个人而言,尤其是那些非技术行业的人。
  工作中最重要的部分是讨老板的喜欢;
  老板喜欢的话,甚至比业绩或者其他可量化的指标更重要!

   怎么样讨领导喜欢呢?不同老板,因人而异。个人观点,只要在法律道、德以及个人底线能接受的范畴之内,所有方法都可取。

  和领导的距离: 我自己的观点是,工作之外尽量和领导不要有过多私人的交往。
                 除非想要和他/她发展成情人或者结婚。否则和领导私交过密百害无一利!
 

4 关于同事
  
  同事就是同事,不要尝试着和同事变成朋友。
  除了一起参加工作的应届学生,同事间成为朋友的概率很小。
  尽量不要和同事有利益往来。
  遇到心仪的异性同事,可以大胆追求。前提是做好牺牲这份工作的准备。
  防人之心不可无。
 

5 关于前途和钱的关系
  
  “不看重薪水,主要看前途和发展。” 这种观点没错,但书绝大多数情况下不适用。
  原因有二;其一,很少有人的眼光是准确的。未来是否真的有发展和前途很难讲。
            其二,一般来说,好公司,好工作薪水绝对不会差的。
   (看看自己公司早几年加入的同事,看看同行业内资深一点的同行。就是自己的明天大概的参照)
 
  关于钱和福利的关系
 
  收入条件的相同两个工作(福利折算计入总数),选取钱多的那一个。
  跳槽的时候,前一份工作的薪水是一个很重要的指标的。
  而福利则不会计算到工资数字里面。
  


6 关于行业选择
  第一份工作的行业选择(应届), 我认为尽量不要偏离本专业。
 
 
7 关于海外工作之我见
  基本上不认为去国外打工(长时间出差)是一个好的选择。
  中兴,化为还有一些去日本的IT外包都是很苦的,甚至有生命的危险。
  随着国内经济的发展,人民币的升值,出国打工(廉价劳工)已经越来越不划算了。
  耗费大量青春和汗水要是最终换不来一个绿卡的话,实际上是很悲惨的。
  当然,更多时候我们是没有多少选择的,抛开个人实际情况单纯谈优劣是没有意义的.

 

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给主人留下些什么吧!~~

chinaunix网友2009-02-02 15:58:51

好啊