NO.8 情系部队改革“试验田”

NO.8　情系部队改革“试验田” 2003年早春，军事科学院著名军制学专家王法安带领课题组向军委总部递交了一份学术报告，建议在全军开展大联勤改革。 第二年，全军大联勤集训在京举行。此后，军事科学院承担了“大联勤背景下作战指挥与后勤指挥的关系”等课题攻关任务，撰写的《我军大联勤体制模式研究》、《我军大联勤总体方案研究》、《三军一体化保障研究》、《我军大联勤体制下军兵种部队后勤保障管理问题研究》等4个研究报告进入高层决策。 春去秋来，军委总部赋予济南战区的大联勤试点任务到了收获的季节。去年，军科军队建设研究部将近三分之一的力量，投入到军委总部组织的试点成果评估中。通过对济南战区陆军部队、济空、北海舰队和第二炮兵某基地的全面调研，该部倾两个研究室的力量撰写出一份具有历史性意义的评估报告，受到军委总部的好评。 在我军每次重大改革的前夜，军事科学院的专家学者都一次次地把理论创新的种子，播洒在部队的“试验田”。 为建立我军信息化条件下联合作战指挥理论体系，军事科学院课题组3年完成了33个相关课题研究，拟制出司令部条例、联合作战指挥、联合战役协同等方面的军事法规，组织撰写了《我军联合作战指挥体制研究》等12份研究报告，编著了《一体化联合作战指挥研究》等8部理论著作。为我军在这一领域奠定了坚实的理论基石。 同时，他们还展开了《21世纪初期军队建设发展规划》课题研究，从理论高度回答了发展社会主义市场经济对军队建设管理教育的影响、新时期军队建设特点规律、士官队伍建设发展等重大问题，提出了一系列富有创见的对策和建议。