2011 Summary

一眨眼，2011又过去了，今天是2012年上班的第一天，办公室里寥寥几人，聊天的聊天，游戏的游戏，闲的无聊，干脆把2011年的求职面试经历回忆一下，权当是对去年的工作的

总结吧。不敢发到论坛上，怕被人肉，就发到自己这一亩三分田吧。

翻了翻2011年那篇斗志昂扬的宣誓文，发现2011年年初给自己定下的目标还是实现了，只是“革命尚未成功，同志仍需努力”。

定下的那些学习目标就不多说了，多多少少还是接触了一些，但是还是不够深入。

2011年的求职之路，可谓是一波三折，受各种外界因素的影响，对自己的定位和职业的规划也在不断的变化，到目前为止，我也不敢说自己对职业规划有了清晰的定位，这也许是

目前最大的问题，时不待人啊，眼看就是30几的人了，30几的人，在职业规划的道路上一个很重要的特征就是思前想后比较多，生怕走错了一步，毕竟回头太难。

以下就是我在2011年面试公司的一些记录。

1 德国汉莎航空和深航的合资公司，职位是高级系统管理员。

这是2011年面的第一家公司，当时觉得是航空公司，又是甲方，应该不错的，当时HR给我打电话，说他们的技术主管对我的虚拟化技术感兴趣，然后说薪水又可以cover到我的需求

，所以就开车开了几十公里去面试，结果还因为堵车迟到了半个小时。一开始他们的德国总监面了一下，后来是负责技术的主管问了一些问题，答得很一般，毕竟没有系统管

理的经验，两天后就收到了他们的拒信，说不适合他们的职位。

现在回想起来，这个职位和自己当前的经验其实是不太match的，当时的求职心理确实有点稚嫩，也许是刚开始着手跳槽，对自己盲目自信。

通过这次面试，我也得出一个教训，那就是hr打给你的邀请面试电话得慎重考虑，hr往往对业务不熟悉，他（她）让你去面试可能只是看了简历里的几个关键字，另外，他也往往

是为了完成招聘的任务，所以对candidate的经验和match程度不能做出准确判断。而且，hr往往有夸大的嫌疑。我还记得当时我问那个技术面试官，他们单位是否提供技术培训，

那个技术面试官说当然有，说10几万的职位，不可能要求什么都会，而hr当时和我说的薪水可不是这个数目。

2

 18摸公司，职位应该是tsm技术支持之类的

这个是2011年早些时候的事，当时是大连的hr打过来的电话，说是issc的职位，因为有同学在issc，所以对他们薪酬有所了解，band7也就那样，但hr说band8可以有。于是就安排

了电话面试。电话面试问得挺细的，问了一些什么备份软件的架构啊，fc的拓扑啊，环初始化，zone什么的基础问题，感觉答得还可以，最后问远程复制/镜像的一致性保证方法有哪

些，这个没怎么回答好，当然后来回头看了看资料知道了。电话面试自我感觉还可以，但是后来就没有音讯了，不知道什么原因。

3 恶魔城，测试和售前的都有

对恶魔城一直很向往，2011年它在成都组建研发中心，招聘部分测试，那段时间对成都的低房价和悠闲生活很神往，所以就毫不犹豫的投了简历。不久以后就有上海的电话面试。

问的问题很细很基础，回答的一般，为此我还专门写了个帖子“E公司的电话面试”来总结，结果当然是被拒。

再后来，又在网上看到找account technical consultant的职位，由于那段时间很想转售前，所以抱着试试看的态度投了简历。很巧的是，发布职位的人居然是我的前同事，而且

就是在恶魔城做atc，他说这个职位属于市场职位，base在广州，于是他帮我推荐到了广州hr。不久收到广州hr的电话约我面试。那次踌躇满志，坐了和谐号到广州，事前也准备了

很多售前可能问的问题，记得当时还在中信楼下的星巴克买了杯咖啡提神，结果中信小资太多了，中午排队买咖啡的太多，到了面试时间还没轮到我，囧。

面试大概面了20分钟，临结束面试官还问了我当前的薪水和期望值，我一开始还抱了一丝希望，后来越想越不对劲，结果证明是死的不明不白的，搞不清是我不该提了原公司的一

些不好之处，还是不该泄露了原公司的一些所谓的内幕（这对售前人员可能比较不好吧），又或者面试官直接就觉得你没有做售前的气质等等，总之，20分钟就挂了，大老远跑到

广州就为了这20分钟的面试。。。面试完了，刚好下楼取了那杯没来得及喝的咖啡，心里各种滋味。不过恶魔城有钱啊，好像在中信的第31楼吧，反正是倒数第二楼。

后来，又在网上看到了恶魔城在成都的系统集成的职位，薪资也很高，不过经过了几次打击，加上对成都的热情冷却了很多，就没有再投简历了。恶魔城，我离你越来越远了。

4 

传说中的28公司，职位是售前产品经理

这次面试也是那段很想转售前的时期的事。方向是目前很热门的云计算。整个面试为4面，包括3次电话面试和一次skype的面试。最后顺利的拿到了offer，但是由于薪酬没有达到预

期，而且考虑到要出国常驻，拒了这个offer。

这次面试的教训就是要大胆的说出你的expected salary。由于自己没有售前经验，所以在说expected salary的时候，信心不是很足，可能沟通也有一些问题，我的原意是基本的

package是多少，可能hr理解为了包括奖金在内的package为多少，最后结果就是没有达成一致。当然这个offer给了我一些信心，不过后来由于一些原因，对于售前职位的热情又不

是那么高了。

5 HS公司，职位是市场技术

这个职位是HW系公司特有的职位吧，据他们的人说，是屁股坐在研发，但是要与前端市场接口等，有售前的性质，属于进可攻退可守的职位，后来听同事说这个职位很多时候是在

写PPT ：） 这个职位也是对售前很有热情的那段时间谈的。

过了2面技术面和1面老大的面试。最后居然在HS公司颇具特色的群P中被PK掉了。也好，见识了一下群P，也许是自己在这个过程中表现的有点aggressive，缺乏team play，也许是

人家只是拿我去做个备胎，因为当时一起面的还有一个哥们也是面这个职位，不得不承认，那哥们在最后环节比我表现好很多。

6 传说中的26公司

有段时间很想回内地发展，刚好这个职位在我的hometown，而且又经验对口。面试过程直接是3个面试官视频面试，应该说表现还是不错的，发现自己还是能忽悠的，呵呵。

面试不久就有了offer，本来是面的测试职位，结果最后人家说测试职位招满了，让我去做开发，还说我这样的背景不做开发浪费了，而且还很有优势。

开出的薪水在内地城市应该还算可以的，无奈离自己的预期还是有一定差距，拒了这个offer。

7 某某科技，职位是测试经理

这个公司不存在面试的问题，老大以前就是同事，也知道我的能力和工作态度，想让我过去做测试经理。薪水也不错的，平均下来，一个月超过20k，而且新产品新团队，应该说机

会还是很多的。结果，最后因为每个月1k的薪水谈崩了，我不知道自己的决定是对是错，也许是潜意识里认为在民企没有太多的优越感吧，纠结了一阵后，follow my heart了。

8 企鹅公司，职位是测试

2011年是互联网公司大热的一年，那个薪水也是高啊，好像随便一个职位都是30w以上，从我了解的一些信息来说，事实也是这样的，他们确实不差钱。

企鹅公司可以说是三过而未入啊。

2010年的时候，面过高级游戏测试工程师的职位，属于qq的互娱部门，就是传说中很有钱的那个部门。当时完全是冲着他的钱去的，对游戏测试完全的两眼一抹黑，结果在第二面

就被面试官击溃了心理防线。

2011早些时候，接到过qq的面试电话，是什么后台高级测试工程师吧，结果那天周末跑去看，原来是个大型的招聘会，心理那点虚荣心作祟，觉得自己不应该参加这种形式的招聘

会就回去了。

2011年晚些时候，又接到了qq公司的面试电话，这次是分布式数据库的测试。到了飞亚达大楼，面试官拿了一张笔试题给我做，扫了一眼题目倒不是很难，但突然觉得工作了这么

多年还要笔试，似乎不是什么好的职位。于是直接拒绝做题走人了。现在回想起来，表现的确实幼稚和冲动，也有可能是当时有7的offer在手，有点自负的感觉。总之，挺后悔的

，以后有这样的机会，一定要hold住。

8 O记，职位是SDET

这个公司是自己很喜欢的公司，因为它的名气，纯外企，而且产品也很牛逼。经过了2轮技术面，1轮综合面，1轮英文面试，终于在2011年放假前最后一天拿到了口头offer。给出

的薪水也超过了20k/m，但是，还是薪水的问题，又一次纠结了，也许我确实很短视吧，但就是过不了自己的这道坎。加上年底公司年终奖表现还可以，还有又到了3月份加薪的时

间，心里的天平开始倾向于拒绝了。

以上就是2011年面试的公司，期间还有一些猎头推荐了一些公司，比如blue coat，brocade，ADV，天闻数码（长沙），Quest，阿里巴巴等，因为地点和其他方面的原因没有考虑。

2011年，在职业生涯的规划上充满了各种想法和变数。

开始一段时间很想转作售前，但发现没有售前经验，进入一些大公司做售前的机会非常少，我的简历描述是偏向行业的，但在网上挂了大半年，基本上没有理想的公司找我去面售

前相关的职位，我也主动投过十八摸，dell这种公司的售前职位，结果要么就是石沉大海，要么就是客气的说experience 不match他们的deployment。即使有这样的机会，也很难把握，像恶魔城的售前面试就是例子；28公司的售前职位之所以要我，我想也是因为他们有完善的培训机制和海量招人的策略吧。经过

对售前职位的发烧期，开始变得现实；

后来，由于一些原因让我觉得搞技术还是没有管理受重视，所以有点想转作管理的想法，但机会真的摆在自己面前时，我又觉得在一个小公司做个小领导其实也没有太多意思，当

然大公司又很难让你一开始就当领导；而且感觉自己还是更喜欢搞技术一点；

又一段时间，我觉得开发比测试更有前途（当然现在还是这样觉得），加上26公司那个领导跟我说，你不做开发就是浪费了，即使你不来我这，我也建议你转作开发。所以我一度

又很想从测试转为开发，但很快发现这个想法不太现实，一来，开发经验不足，一把年纪了还想转做码农，这需要的勇气和毅力不是我这种平庸之辈所能付出的；二来，很少有公

司会接纳，即使要你，薪水也不会高，这对于自己是不现实的；三来，这是否真正是自己兴趣所在，目前还要打个问号；

最后，兜了一圈还是又回到了自己的老本行，虽然就钱途来说，这不是一个有前途的职业，但做到一定程度，满足一般的物质生活需要还是可以的，何况做了那么多年了。研究了

一下当前google，MS，百度，腾讯等这些公司的测试职位，发现开发技能在测试中占越来越重要的作用，就是所谓的SDET，SDT，于是前方的道路似乎又变得清晰起来。这也

许是2012年努力的方向吧！等到2013年再来看这个帖子，结果会是怎样呢？

2011年的职业规划充满了变数，回过头来看2011年拿到的4个offer，居然真的cover到了各种职位：售前，开发，测试经理，SDET。哈哈~