沃尔玛作为世界著名的连锁企业,其成功并不是偶然的。综观沃尔玛的成长历程,可供参考借鉴的经验有许多许多。以下十点是沃尔玛制胜的关键。 第一,必须忠于你的事业。只有热爱工作,才会尽自己所能,把工作做到最好。 第四,尽可能和员工进行交流。员工知道的越多,理解越深,他们对工作也就越关心,那么什么困难也不能阻拦他们。 第五,必须感激员工为公司做的每一件事。沃尔玛会经常在适当的时机感激员工作出的贡献。沃尔玛认为,不管你是什么国家、什么背景、什么宗教信仰,当有人赞赏你的工作表现,你一定会感到非常高兴。 第六,要建立符合企业标志的企业文化,并且要使员工尽早的融入到企业文化中,只有在和谐统一的文化里,才能创造出最佳的业绩。 第七,建立起透明的薪酬体系。必须听取员工的意见,把员工的薪酬和业绩挂钩,使薪酬具有市场竞争力,降低流失率。 第八,必须超出顾客的期望。这是沃尔玛一贯的努力方向。只要做到这一点,就可以不断地吸引顾客光顾,使销售额不断提高。 第九,必须比竞争对手更加节约成本。必须严格地控制开销,控制损耗。既然“天天平价”是沃尔玛对顾客的不变承诺,那为了实现这一承诺,就必须要有低成本。
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