水木社区 程序员之惑

 标  题: 程序员之惑
: 发信站: 水木社区 (Sat Nov 17 15:29:12 2007), 站内
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: 最近和老婆讨论，每每谈起她现在的程序员工作，她都会沮丧，迫切的希望换一份工作，这份工作，除了收入，似乎更多的是带来一种恐惧感。正在进行的是申请一份Market Engineer的工作争取转行。
: 和同学聚会，我的转行，也会是热门的话题，在这个程序员的圈子当中，似乎许多人都憧憬着冲出围城。
: .....
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: 介绍一下我们的背景。
: 1.我和老婆以及我们的朋友们，绝大多数来自于IT行业的硕士，目前也跻身于各个城市的IT/通信企业。大家的待遇都在10k~20k之间
: 2.大多数的我们，还是很平凡的人，没有求伯君一般的天赋与激情，也没有狂热信奉的程序员英雄。
: 3.我本人7年计算机专业学习，3年研发经验（包括硕士阶段），终于还是选择了叛逃，做过采购，现在做供应链，在起码在过去至现在的一年多，我认为我找到了正确的选择，在充满挑战的新环境中充实而快乐～
: 4.可是很多我的朋友们，包括我老婆，他们在程序员的道理上迷惘而抱怨，外企高薪不能帮助他们客服对于未来的恐惧，正如我当时的感觉一样。
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: 所以，在这里借问那些同样平凡而辛勤的IT白领们，你们是否可以帮助回答这样一些普适问题：
: 1.程序员的核心竞争力是什么？
俺认为哪一行都要靠大脑，除了卖肉
: 2.程序员的可持续发展动力是什么?
俺没觉得有什么好淘汰的，细节随手忘，思想永流传
: 3.一个不具有编程天赋的人，或者不具有编程热情的人，他的出路是什么？
大部分人是普通人，程序员也没什么特殊，出路就是普通人的出路
: 4.是否可以分享你们自己的成功案例？
看怎么定义成功了



序员的缺点是离客户太远，而且无法为客户提供直接、完整的产品和价值
程序员只有2条发展的路，一个是写出完整的、有价值的产品（这个其实并不难，只不过现在程序员的心态、水平比以前下降了，一般想都不敢想）
另一个是向高层发展，能够在软件如何创造客户价值这个层面工作
断水刀 23:42:26





在中国，你搞任何行业，都要向上走，这是生活压力决定的，不想外国人，可以做一辈子快乐的小兵。

搞程序，有程序员的头，搞供应链，有供应链的头，不就是这么回事吗？唯一的区别就是程序员整天和代码打交道，有时候不能及时醒悟到“往上爬是唯一的出路”，而且自己工作中学到的技能，大部分也不能帮助自己往上走而已。而搞一些和人打交道的工作的人，工作的技能和升迁的所需的技能是一致的。



我觉得更多人会选A
自知跟人打交道水平不占优势，
选B也轮不到那个20k+的，不如就旱涝保收的20k得了

不过大部分程序员转行
是因为不稳定而且很累，钱也不多，
跟你说的A不是一回事
【 在 leonado2003 (rraa) 的大作中提到: 】
: 标  题: Re: 程序员之惑
: 发信站: 水木社区 (Sat Nov 17 22:25:50 2007), 站内
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: 这就是让人大惑不解的地方了
: 如果有两个选择
: A.  当20k的程序员  但是薪水不会涨了  
: B.  当起薪很少的其他行业的，  但薪水慢慢爬到20k， 但只有很小很小的可能能超过20k
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: 如果劳动强度一样的话    哪个更能受到大众的选择呢？
: 我认为很多很多人会选B
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: 【 在 ogami (楼主粉丝) 的大作中提到: 】
: : 程序员的不安全感来自于随着年龄的增长，人的记忆力，学习和消化吸收新技术能力都在不断下降；也就是说，这个行业的特征是大部分程序员的竞争力是随着时间的流逝而降低；而其它很多行业恰恰相反。那么对于一个普通人（天赋不是很高且对程序不是特别有热情）来说，一方面，从事这种工作枯燥且劳累，另一方面前景不明朗，为什么不考虑转行呢？
: : 所以我认为，你老婆想转行是正确的。


其实很多行业都和coding是一样的，比如lz现在对供应链的那些诸如谈判等技能十分热衷，但是过上几年，当他掌握这些技能之后，确仍然无法把自己的级别、职务提高到一个更高的层次的话，同样也和那些掌握了C、C++的程序员一样，面临着很多生活、职业上的压力。

都说程序员换代的快，但是老实说，直到现在，我看到的老程序员真正被年轻程序员挤掉的情况，少之又少，倒是很多自己主动该行的。



只看到其他行业金字塔顶尖的少数人
选择性失明

【 在 leonado2003 (rraa) 的大作中提到: 】
: 我倒觉得程序员的薪水的性价比是在所有的里面能排前几的
: 很多人看着其他行业挣钱多， 都是光看贼吃肉了，没看见贼挨打




发信人: leonado2003 (rraa), 信区: WorkLife
标  题: Re: 程序员之惑
发信站: 水木社区 (Sat Nov 17 23:19:57 2007), 站内

金融人士的好处是  自己从一早就知道有周期， 有瓶颈
并且职业化的分析眼光也不会盲目的盯着别的行业的金字塔顶端

因此比较少无意义的无谓的焦虑


而不像很多焦虑的程序员们  眼里的世界只有2种人
1.程序员
2.其他行业的金字塔顶端的成功者
【 在 Soloman (等发了财，我就去研究佛经) 的大作中提到: 】
: haha，这段时间基金业绩一不好，对金融这个行业的怀疑就开始了。不知道那些搞金融有没有类似的焦虑症


但技术管理人员   架构师  是越老越值钱
【 在 Platform (老婆打我打的她哇哇叫) 的大作中提到: 】
: 程序员不是越老越值钱啊


一个只知道所谓互联网精神的公司，会死的很难看，尤其是在那些还没有长成人形的公司！
1. Everything changes and ends. 所有的事情在变化，都有终结
2. Things do not always go according to plan. 事情总会出乎意料（计划）之外
3. Life is not always fair. 生活并不总是公平
4. Pain is part of life. 痛苦是生活的一部分
5. People are not loving and loyal all the time. 人们并不总是热爱和忠诚



恩，谈点自己的看法。

    我想工作首先是份工作，自己能做什么和自己感兴趣的是什么，在面对工作时应该不是第一考虑的要素。
    但当自己的生活压力得到释放时，就希望把兴趣和工作凝结到一起。但这个时间问题就会出现，前一段去北电面试，谈的我很不舒服，谈的都是一些技术细节，但是作为研发人员的我却感觉很不舒服，因为感觉他们谈的技术是因为技术而技术，而我的哲学则是项目为王，项目中的实现过程中的东西才是真东西，而很多技术细节则是需要恬不知耻的拿来主意的，呵呵。软件开发领域，是很难得到满足感的，因为我亲历过软件开发的平台化，在平台上开发某个版本，更多的是修补，让自己的满足感很脆弱。那么这样的情况，不如申请内部换岗，协议转驱动，驱动转硬件，我想当自己了解自己能脱离公司去单独实现什么东西的时候，挺快乐的。
    还是一句话，项目为王，呵呵。